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职场三代人的花钱经:理财观念各不同

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现在职场可谓是三代人的天下,70后80后90后。70后已经成为管理层或者业务骨干;80后也逐渐成熟,成为职场中坚力量;90后以其独有的做事风格和思维方式,承载着创新的重担。本期我们就“八卦”一下,看看在职场中这三代人对金钱的态度。

我们从五个问题入手:一份工资发到手里;办公室谈论的“钱”话题;投资的风险偏好;花钱的态度;对于保险的看法。

第一个问题:一份工资发到手里,三代人的反应如何?70后“存起来”:留下点生活费,赶紧存到银行去;80后“去投资”:留点生活费,存点到银行,再拿点钱来炒股;90后“花出去”:苹果6S出来了,赶紧攒两个月工资买去。

第二个问题:职场里“三代人”会谈论哪些关于“钱”的话题呢?70后“怎么赚钱”:最近银行利息上涨或下调了多少、我们怎么存钱才能赚更多的利息、现在哪种投资方式收益最稳定等。80后“怎么还钱”:这个月要还多少房贷、有多少个红包要准备、股市的行情怎么样等。90后“怎么花钱”:这个月要交多少房租、要买什么东西、要还多少信用卡贷款等。

第三个问题:随着人们理财意识的提高,投资理财也日渐成为人们谈论的话题,那么,对于投资的风险偏好,70、80、90后三代人是怎么选择的呢?70后“低风险”:那些股票、期货什么的风险太大了,还是求个安稳的好,把钱存在银行等利息、再购买个靠谱的活期理财产品拿收益不也挺好吗?80后“高风险”:银行存款、国债等投资的收益太低了,就算把钱全投进去也赚不了几个钱,何况银行也有风险。说到底,还是炒股比较划算,虽然风险高了点,但收益高啊,再说有几个炒股的不是碰运气。实在担心股市跌荡就再买个活期理财产品,收益高风险低。90后“综合型”:每月的工资到月底就少得可怜,除了必要的生活开支,剩下的为数不多的钱购买点活期理财产品,起投门槛低,灵活存取,零花钱轻轻松松就赚了。

第四个问题:花钱的态度,三代人都是什么呢?70后“能省就省”:挣点钱不容易,能省下来就省下来吧。80后“该花就花”:虽然赚钱不易,家里欠的贷款也多,但是该花的钱还是得花,总不能让日子过得太苦吧,再说就算苦自己,也不能苦孩子啊。90后“一定要花”:赚钱当然是用来花的了,要不然我们赚钱干什么?难道等到老了再来用?恐怕到时候我们想用都用不动了。

第五个问题:对于保险,职场“三代人”有什么不同的看法呢?70后“可以不买”:都活到这个岁数了,也没什么用得着保险的地方,买了有什么用呢?有钱倒还好,买了也吃不了太大的亏,没钱就不凑那个热闹了。80后“应该要买”:天有不测风云,人有旦夕祸福,未来的事都是未知的,所以保险有一定的购买必要,但是要在家庭经济能力范围之内购买。90后“必须得买”:保险当然得买了,万一哪天出了点什么事还能有个理赔的地方,要不然一下子上哪“找钱”去啊。

人们都说“三岁一代沟”,也就是说,两个人如果相差三岁,就会有代沟。在同一间办公室里,70、80、90后三代人的代沟自然也是不必说的。而就上述的五个理财观念差异来说,形成的时代背景不同,每代人的理财观念也不一样。但是在互联网新时代,社会进步日新月异,发展一日千里。新生代要学习“老一辈”的“革命经验”,老一代也要接受新生事物。毕竟理财是自己的事,谁不想手头的钱多点呢?

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